Xizhou Xu: 我们都知道咨询公司的特色是运筹帷幄决胜千里，而这个项目让我看到了咨询师亲上战场时带来的影响力。在这个项目中，除了一些战略性和方向性的思考之外，我们还深度地参与到了客户的日常工作中。我们把自己当成了客户团队中的一员，带领客户一起解决问题，一方面保证举措落在实处，而非纸上谈兵，另一方面可以潜移默化地帮助客户提升自身能力。我们带给客户的实实在在的影响让我觉得分外自豪。

Andrew Xue: 在和客户的交流中，自己的点子不断被认可；我们的建议被采纳，帮助客户节省了沟通成本，增加了透明度，从design到implementation是一个很迅速、很敏捷的过程。

Q4: 这个项目让你觉得最幸福的时刻是什么？

Qing Liu: 首先，作为来自行业的非咨询出身的“新人”，通过这个项目，我在咨询行业的基本技能有了质的飞跃。其次，能从来自不同背景的同事那里学到很多东西，例如如何分析问题、如何做用户调研和方案设计等等。最后，很高兴能够帮助客户提升技能，在共建过程中看到客户的转变。

Cathy Gu: 最幸福的时刻是在项目中所做的一点一滴最终得到了行业专家的验证和客户的一致认可，并且把项目落地实现，亲眼看着它诞生。

Andrew Xue: 在联合团队的努力下，我们设计的模式及产品在市场上得到了客户和用户的认可。看到群里的喜讯和照片时，我能感受到其中有自己的努力转化的成果。

Vision Wang: 由于客户的高度信任和积极配合，我们一起讨论的时候，总能高效地得出有价值、可落地的成果。双方团队融洽、顺畅的工作氛围让每个人心情愉悦，能够更好地面对各种挑战。

Xizhou Xu: 在落实这个项目的过程中，有很多让我感到幸福和力量的难忘时刻。如果选择一个节点，我会选项目阶段结束前的“拜师仪式”。当时，客户共建小组的同事分别选择了一位麦肯锡的咨询顾问做老师，非常真诚地表达了对我们工作的肯定和感激。拜师仪式对我们来说就像是一个新的起点，我们希望自己与这个项目不是一个短期的交易性的关系，而是转化成长久的合作和支持关系。

Q5: 想要对加入麦府前的自己说些什么吗？

Qing Liu: 这是一个很大的平台，哪怕参与的项目和自己原来的行业背景相似，其广度和深度也不一样。想对以前的自己说，不要觉得自己已经够好了，遇到足够有挑战性的平台能得到更多的成长和进步。

Cathy Gu: 我会对自己说，不要犹豫，即使是在传统行业，设计也有机会改变世界。

Xizhou Xu: 亲爱的，你做了一个正确的决定。你会在麦府得到快速的成长以及巨大的成就感。同时，也希望你对将来的困难有所预期。未来的工作中你会遇到非常多的挑战，希望你做好身心准备，迎难而上，并且在困难时期也保持乐观和自信！

Andrew Xue:不要给自己人为设限, 可以试着挑战那些“理所当然”的事。

Q6: 在数字化时代里，像这样多元化的团队和项目会成为常态吗？

Huihui Qiu:近年来，我们发现，越来越多的客户在需要我们帮助其梳理战略的同时，也希望我们能“扶上马送一程”，提供落地支持，帮助建立一些关键能力。比如这个项目，就是在一个相对传统的行业，用敏捷迭代和以用户为中心的数字化思维方式、工作方式来探索新的业务和产品机会。我们也相信，在不远的将来（甚至现在已经在发生），拥抱数字化思维和工作方式的多元化项目会变成常态。过去几年里，麦肯锡已经在全球和中国建立了强大的端到端数字化能力，包括数字化咨询团队、数字业务孵化实验室、高级分析团队等等。未来，我们也将在数字化方面全力加速，例如协助客户探索数字化业务、打造数字化产品、在组织内部宣贯数字化思维，等等。

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